「先敬羅衣再敬人，後敬皮囊再敬魂。」形象及肢體語言一定是要走在能力前面。專業形象培訓師吳佳玲老師說：「你的展示就是你行走的名片，否則能力很容易被低估，一分鐘給別人留個好印象，再用一分鐘讓人知道你是誰。象比勢更重要，形象就是最直觀的門面，當我看到你的第一印象時，我就認定你是一個什麼樣的人。」
形象並非指一個人的長相，長得漂亮或是不漂亮。佳玲老師表示：「給大家一個形象公式：55+38+7=關鍵密碼。55%在形象穿搭+38%的談吐和肢體+7%的聲音和講話內容。從這套公式我們發現，最大板塊就是形象，也就是你的外在穿搭。沒有人願意通過你邋遢的外表，然後去了解你的內心與能力，能力這件事，如果沒有十天半個月，還真看不出來，但形象卻能在一瞬間，展露無遺。」
佳玲老師補充分享：「注重形象的人，一定是自律的人，一定是能力及審美都在線的人。你的社會地位、人生閱歷、看過的書、走過的路，它清楚呈現你的一言一行，你的談吐和你的衣品選擇，能夠注重形象，選擇穿衣這件事情，不盲從也不瞎跟風，找到自己的優勢，還能保持自己的審美與喜好，並且能夠透過衣著讓別人尊重我，這就是一種卓越的能力。」
「當有兩位候選人，一位有50分的能力、100分的形象，另一位100分的能力、50分的形象，試問你更想把項目交給誰呢？擁有100分形象才更容易接到200分的機會！」佳玲老師肯定的說：「而這200分的機會與機遇，才是真正鍛鍊提升一個人的能力之處。你不需要很厲害才開始，而是要先開始才會變得很厲害；而當一個人能力足夠，卻老是無法得到機會與幫助時，更是無法發揮所長，劍要磨才亮，鋒芒才能畢露，想要他人一眼相中，外顯就更為重要。」
一、形象是能力的預告片
在還沒深入了解你之前，你的形象就悄悄為你的能力做鋪墊，一個穿著得體，舉止優雅的人總會讓人高看一眼。也是在告訴他人，你是否重視自己。
二、你的形象就是你的臉面
如果參加一個重要面試或會議，邋遢的穿著、隨意的舉止，會第一時間失去別人的信任度與尊重，一個精心打扮，精神奕奕的儷人，無疑會給人留下好印象。
三、先敬羅衣後敬人不無道理
人要衣裝、佛要金裝，臉部毛孔髒污要清倉，選擇適合得宜的穿著，保持整潔乾淨的形象，才會有自信的微笑和得體的舉止，形象如同一塊敲門磚，大大提升得到賞識的機會。
▲佳玲老師期許大家：「培養一個好的形象加上好的表達力，能讓我們在人群中脫穎而出，更能讓我們在人生的道路上走得更遠、更穩。
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